Présentation
L’originalité du Master GTDL tient à une approche innovante des territoires et de la formation à la diversité de ses métiers. Le parcours « Ingénierie des collectivités territoriales et stratégie foncière » (Ingeter) forme aux outils généraux de l’aménagement, de l’urbanisme et du développement territorial afin de répondre aux besoins croissant des collectivités territoriales et de leurs partenaires. Ingeter forme des cadres adaptables œuvrant dans les grandes mutations actuelles (institutionnelles, sociales, environnementales et économiques) des territoires.
Les anciens étudiants sont, aujourd'hui, des professionnels des collectivités territoriales, de syndicats mixtes, de services déconcentrés de l’Etat, de Sociétés d’économie mixte (Sem), d’Etablissements publics fonciers (EPF), d’agences d’urbanisme, de bureaux d'études, etc.. Ils travaillent sur les grands enjeux de transitions territoriales, de mobilités, d'urbanisme, d'habitat et de logement, de développement économique, de foncier, etc., tant au sein d’espaces urbains, périurbains et ruraux.
Objectifs
La formation se caractérise par l'interdisciplinarité, l'équilibre entre savoirs académiques/sciences et techniques de l'action opérationnelle, et une attention soutenue pour l'échelon local, ses acteurs et ses institutions. Les étudiants ont le statut d’apprenti pendant les deux années et peuvent obtenir un financement de leur formation.
La participation de nombreux professionnels permet une adéquation avec les besoins évolutifs des collectivités (décentralisation, transitions).
Les étudiants sont formés aux compétences spécifiques préparatoires des concours de la fonction publique territoriale. Ils participent à des ateliers-projets (travaux en groupes) construits avec des commanditaires professionnels sur des thématiques variées selon les années : nature en ville, nouvelles mobilités, restauration biologique, revitalisation commerciale de centres-villes, préparation de projets de candidatures patrimoine Unesco. Les apprentis réalisent des productions écrites et orales validées par des professionnels.
Spécificités
Les deux années de Master se réalisent, exclusivement, en alternance Université (16 semaines) / structure professionnelle (36 semaines). Deux types de contrats sont possibles : contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation. Ils permettent une très bonne insertion professionnelle et un salaire pour les étudiants.
La recherche d’un contrat avec une structure professionnelle (collectivité, entreprise, etc.) et la signature de celui-ci se font, obligatoirement, avant l’entrée en formation (en général première décade de septembre).
Les apprentis sont suivis individuellement pendant le temps en entreprise par un enseignant-chercheur de l’Université. Les promotions de petites tailles autorisent, également, un encadrement personnalisé pendant les temps à l’Université par les co-directeurs de la formation.
Tout au long des deux années de Master, le parcours individualisé se construit avec l’aide d’une équipe pédagogique motivée et compétente dans des domaines transversaux : l’attractivité économique, résidentielle et récréative des territoires ; les réformes institutionnelles (métropoles, communes nouvelles, etc.) ; l’aménagement des espaces urbains, périurbains et ruraux ; l’habitat ; les mobilités ; l’innovation sociale et culturelle ; le management et le marketing ; etc..
Lieux
Responsables pédagogiques
Partenariats
Laboratoires
En convention avec
Le parcours Ingeter dispose de partenariats avec des centres de ressources sur les pratiques et les métiers du développement local, de la politique de la ville ou des collectivités territoriales dans le cadre de l'apprentissage ou des ateliers-projets.